| 2004年社会平均工资:1151.5元 ，社保缴费区间60％――300％即691元－3454.5元 单位：元/人/月 |
| 项目 | 费用 | 员工可享受待遇 |
| 养老金保险 | 193.5－967.3元/月 | 养老金保险可以社平工资60%—3倍为基数，其中公司缴纳20%，个人缴纳8% |
| 失业基金保险 | 30－88元/月 | 失业保险以养老保险基数为基数，其中公司缴纳2%，个人缴纳1% |
| 住房公积金 | 111—不封顶 | 住房公积金以工资为基数,其中公司缴纳8%—15%，个人缴纳8%—15% |
| 社会统筹医疗保险 | 76.1－352.45元/月 | 与养老保险缴费基数一致，公司缴纳8%，个人缴纳2%，另每月7元的重大疾病也由个人承担 |
| 人身意外及附加医疗保险(商业) | 90元/月 | 门诊报销比例为90%可报销5000元/年；
住院报销比例为90%可报销10000元/年；
意外伤害身残身故50000/年,团体意外伤害医疗2000元/年，意外伤害住院补贴20元/天。 |
| 工伤保险 | 6.91—34.55元/月 | 与养老保险缴费基数一致，公司缴纳1%。 |
| 体检费 | 10元/月 | 每年一次全面身体体检，包括内科、外科、五官科、心电图、
胸透、乙肝三系、肝功能，妇检。 |
| 档案保管费 | 20元/月 | 支付档案保管费用 |
| 活动费用 | 30元/月 | 组织员工参加各类文体活动，如看电影、春游、联谊晚会等 |
| 代为办理社保开户 | / | 按实际情况收取服务费 |
| 代发工资奖金 | / | 按实际情况收取服务费 |
| 代理劳动仲裁 | / | 按实际情况收取服务费 |
| 代理相关法律诉讼 | / | 按实际情况收取服务费 |
| 营业税 | / | 按以上金额的5.5%计算 |
| 本公司人事管理等各项服务费用 | 元/月/人 | 代发工资代扣代缴个人所得税
代缴养老，住房，失业等保险
代为招聘、培训人才
出具与档案有关证明
劳动纠纷的咨询，调解
调解劳资纠纷，处理劳动争议
其他相关人力资源服务 |
| 本公司的相关服务 | 拥有大型人力资源库，向企业推荐员工
办理企业的注册登记、延期、变更、年检手续
劳动政策法规咨询，调解劳资纠纷
根据双方协商，提供企业需要的其他服务 |
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